2月21日下午，民建宁波市委会2014年基层组织负责人会议在晶崴宇达饭店举行。会议由组宣处处长李湘虹主持，市委会主委张明华，副主委兼秘书长张雨及46位基层组织负责人参加本次会议。
    会上，李湘虹处长首先就2013年度市委会组织工作进行了全面回顾，向各位基层组织负责人做了宁波民建基层组织结构分析与比较，指出了市委会组织工作的亮点与不足，并部署了2014年组织工作重点。会议表彰了2013年度先进和优秀基层组织及获得“基层组织工作创新奖”荣誉称号的基层组织。慈溪基层委员黄挺辉、海曙总支佘志敏和江东二支部陆海强分别围绕开展会内互助、创新社会服务形式、实施会内轮值制度做了经验交流。
    副主委张雨在会上向大家传达了全省民建基层组织交流研讨会的精神，并结合实践，谈了自己的体会。他认为，做好民建基层组织工作要正确引导会员的价值观，满足会员合理诉求，承担起党派政治责任；在成员发展的质量和数量上要两手抓，两手都要硬，适当加快高级知识分子、高级专业技术人才发展；逐步改善基层组织履职条件，继续推进参政议政履职能力。
    与会人员还进行了座谈交流，大家在宽松的氛围中畅所欲言，就民建基层组织发展中遇到的问题展开了交流，既分享了成功经验，也提出了困惑和建议。
    最后，主委张明华指出，基层组织是党派发展的根本，基层组织的“责任”谈不上大，但必须落到实处，目前在基层组织的“保障”力度上与大家的需求之间和还存在一定的差距，民建事业的蓬勃发展离不开大家的无私奉献。他强调，做好基层组织工作也要有“钉钉子”精神，既要方向正确又要受力均匀，围绕广大会员的需求开展基层组织活动才能事半功倍，凝聚人心。选好基层组织班子成员很关键，只有保持动力压力，奉献热心爱心，满怀亲情感情，才能不断激发基层组织活力。最后，他还就2014年基层组织工作要点做了部署。