3月21－22日，全国人大常委、民建中央副主席辜胜阻来到我省台州、温州等地就“构建和谐劳动关系，推进中小企业健康发展”考察调研。民建省委会副主委卢步东，台州市副市长、民建台州市委会主委赵跃进，温州市政协副主席、民建温州市委会主委朱贵远先后陪同调研活动。

 
    22日上午，调研组一行首先考察了民建会员企业浙江亿利达风机有限公司、星星集团有限公司，并在星星集团召开了企业家座谈会。调研组认真听取浙江卓驰机械有限公司 、浙江诚信医化设备有限公司等会员企业对企业经营情况、特别是用工情况的介绍。辜胜阻指出，和谐的劳动关系是经济可持续性发展的保证，稳定员工队伍是稳定企业经营的前提。面对当前用工紧张一步步加深的现状，辜胜阻建议企业家们，一是要“靠事业、靠待遇、靠环境、靠感情”留人，来提高员工稳定性；二是改变“用而不养”的现象，加强对员工的技能培训；三是用倒逼机制促进企业转型，强化机械自动化水平，促进企业技术进步，提高产品附加值；四是防止资本过度游资化、产业空心化。

 
    22日下午，辜胜阻副主席就“台州民营经济转型升级”作了专题讲座，我会100多位企业家参加。讲座上，辜胜阻主要围绕当前经济形势与企业转型动力、民营企业面临的机遇和挑战、民营企业战略转型与浙江民营经济、政府在推进企业转型升级中的作用等四个方面，进行了深入浅出的讲解。　
    辜胜阻认为，当前民营经济面临着六大机遇：人口城镇化、经济服务化、发展低碳化、产业高端化、企业信息化、经营国际化；六大挑战：准入门槛高、用工融资难、传承风险大、税费负担重、企业利润薄、转型压力大。应对这些机遇和挑战，民营企业就必须进行转型升级。他说，未来经济发展模式的转型构想应该是，内需主导，消费支撑，创新驱动，均衡共享。台州作为民营经济先发地区，最宝贵的企业家精神，也就是创业创新精神，这种精神必将企业的发展推向更高层次。
    对于时下企业关心的“招工难”问题，辜胜阻认为，一方面，要重视劳动力市场供求关系的变化，利用市场倒逼机制，另一方面，政府要尽快出台收入分配改革方案，调整收入分配结构，提高劳动者报酬在初次分配中的比重，通过合理的收入分配制度把“蛋糕”分好。