民建公交支部成立于1987年，现有会员15名，其中女会员8名。长期以来，在公司党委的重视关心支持和全体支部成员的共同努力下，1992年被民建中央授予“全国先进支部”称号。1999年又被授予“市级先进支部”，并先后派代表参加了省、市民建代表大会。回顾过去的工作实践和取得的成绩，我们深刻地认识到，民建支部要在企业中有所作为，真正得到企业党委的信任和重视，就必须紧紧地围绕企业党组织的工作重心和会的工作中心，紧密地依靠企业党委，结合企业支部的自身特点开展工作，在发展中求进步，在创新中求主动。  
    一、端正思想、摆正位子，始终依靠企业党委的领导。
    民建基层支部是会的细胞，只有细胞健康，会的肌体才会强大、健壮。在开展基层支部工作的实践中，我们深刻体会到，民建企业支部要发展，如果离开了企业党委的支持和帮助，就会成为无水之鱼，无本之木。它的兴旺离不开企业党委的支持，它的健康成长离不开公交事业的发展壮大。这是由它的地位所决定的。作为一个参政党，除了要增强坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的自觉性外，还必须根据自身的特点和优势，求发展。作为企业支部，更需要摆正自己的位子，审时度势，时刻保持清醒的头脑，始终坚持依靠党的领导，在政治上、思想上、行动上与党保持一致，时刻围绕企业党委的中心工作，结合会的工作重心展开工作，只有这样才能真正把支部的工作做到点子上，发挥好作用。因此，我们在开展支部工作中，坚持做到端正思想，摆正位子，始终把依靠党委做好支部工作放在重要位置。首先，我们坚持做到加强沟通汇报，自觉把工作置于企业党委的领导下。民建支部的工作需要党委的支持、理解。为此，支部一班人非常注重加强与党委的沟通。我们坚持在支部重要的会议中，都尽可能邀请公司党委书记参加，请其对支部的工作学习作指导。公司党委也非常支持支部工作的开展，如总公司党委邹建生书记就多次参加了民建支部的学习座谈会，向支部会员传达中共十六大、十六届三中全会文件精神，推心置腹地与大家交谈，共商发展企业大计等等。这些活动的开展，不仅加强了相互间的交流，同时也增进了民建成员与企业党委之间的沟通。遇到重大问题和活动，支部都坚持向党委请示、汇报，争取党委的支持和帮助。对公司碰到的困难，则发挥会联系面广的特点，向上级领导汇报，寻求支持与帮助，为企业排忧解难。如去年，支部会员张依群利用参加人大会议的机会，不失时机地提出《建议在城市发展规划中对公交实行规划优先》的提案；支部主任在出席市召开的座谈会上，向市政府提出加强重要场所、住宅小区等地公交配套设施的建议，得到了领导和媒体的重视。与此同时，公司党委也利用各种机会，加强与我支部的联系。如在每二年组织一次共产党员外出进行爱国主义教育时，公司党委都主动邀请民建会员参加，从而极大地鼓舞了支部全体成员的工作积极性，融洽了与党的感情。其次，主动参政议政，当好党委的参谋、助手。参政议政是民主党派的一大职能，更是体现自身存在价值的重要手段。为此，我们要求全体会员，要以企业兴衰为己任，充分发挥会员联系面广的优势，用自己的聪明才智，努力为企业排忧解难做贡献。我们支部自成立以来，坚持把肝胆相照、荣辱与共作为民建支部开展工作的目标，把企业的发展兴衰、荣辱和支部工作紧密结合起来。在公司和党委总经理室的支持下，民建支部多次派员列席公司的职代会，积极参与对公司重大经营决策的讨论，并充分利用民建支部对问题看得深看得透的特点，积极向公司提出合理化建议和意见。我们经常在各种场合，积极参与企业的发展计划。总公司党委和工会组织也非常重视与民建支部的相互沟通和联系。如前几年，总公司党委和工会多次把公司准备实施的“宁波市公交总公司企务公开实施方案”、“宁波市公交总公司关于全心全意依靠职工办好企业的规定”以及“违纪职工处理条例”和“职工增资方案的建议”、“优质服务投诉规定”等计划、规定向支部征询意见。支部也积极配合行政开展工作，及时提出合理化建议， 努力为企业当好参谋。再次，有所作为，认真当好企业党委的“配角”。作为企业的一个基层支部，要做好民建支部的工作，取得企业党委的信任和支持，还必须与党同心同德，同甘共苦，有所作为。历年来，我们对支部的全体会员都提出要求，要求他们立足岗位，积极务实，牢记责任，争创一流，在岗位上当好主角，在工作中作好党委的“配角”，用自己的实际行动，赢得党委的信任和企业的认可。如支部主任、现任总公司安全稽查处副处长，为了强化企业优质服务的质量，总是身先士卒，带领处室安全稽查员日夜奔波在工作第一线；又如已经退休多年的民建会员，为了使公交的IC卡票务系统更趋完善，依旧坚守在计算机岗位上，为企业的兴盛而默默奉献着自己的余热。十几年来，支部中的每一个人都在用自己辛勤的汗水浇灌着企业大树长青，用自己的业绩共同铸造着公交的辉煌。
    二、内强素质、外塑形象，以作为赢得企业党委的支持。
    民建组织在企业中要想有所作为，有所发展，离不开公司党委的支持早已成为我们全体会员的共识。但是，要获得企业党委的真正信任和长期支持，赢得应有的地位，我们认为关键还要靠强化民建组织的自身建设。一是要强素质。我们支部主要从四方面入手：1、坚持政治理论学习。学习是提高觉悟，增强素质的基础。不学习中国共产党在新时期的方针、路线、政策不行，不明确中国共产党在新时期的任务更不行。因为那很难胜任民主党派参政议政的责任，也很难切中时弊、高屋建瓴地为企业党委当好参谋。一个基层支部，如果没有政治理论做后盾，没有先进文化的积累，要落实“三个代表”的重要思想，要体现自身的价值，要参政议政，那通通是一句空话。对此，我们始终保持着清醒的认识。如今年上半年，支部根据市委会的统一部署和要求，认真学习、贯彻了省六届五次常委会、市十届六次全委(扩大)会议精神，就如何以实际行动落实会议精神展开讨论；在传达中共十六届三中全会精神的学习中，支部组织会员按照所订计划，开展了系统教育，并围绕胡锦涛总书记“七一”讲话精神，结合本企业发展现状和支部会员应发挥怎样的作用，在支部全体会员中开展了学习讨论活动。近期，我们又按照成思危主席提出的“内强素质、外塑形象”的要求进行学习讨论等等。政治理论学习，不但提高了全体会员的政策理论修养，而且也提高了支部整体综合素质。在政治理论学习中，我们坚持做到经常化、制度化、规范化，使学习活动内容求变创新。2、坚持会章学习。作为民建支部，如何在企业中立足，怎样保持它的进步性，一直是我们正视的课题。在实践中我们深深地感觉到，只有把会章的学习与公交行业特点结合起来，开展形式多样，内容丰富的思想教育活动，才能不断增进会员的自身素质，建设一支强有力队伍。长期以来，公交支部为实现民建全年的工作目标，经常结合形势的发展和需要，在认真学习领会民建组织有关支部工作纲要的基础上，狠抓全体会员对会章的学习，通过学习了解章程内容，来明确全体会员的奋斗目标、前进方向、自身责任、工作要求。并根据章程的要求，做好支部建设工作。为了增加学习教育的多样性、有效性、针对性，支部每年有计划地安排会员参加公司党委组织的理论讲座，观看电教片，参加娱乐活动，寓教于乐。同时，我们也多次邀请民建市委的领导到会，参加我们支部的活动。如去年中秋节前夕，民建市委有关处室负责人，专门参加了支部组织的新老会员迎中秋座谈会，回顾、座谈民建工作，并对加强基层支部工作提出要求。3、坚持业务知识的学习、交流。作为企业会员政治理论过硬是一方面，精通业务则是更重要的一方面。只有做到觉悟高、业务精，才能在企业里讲得响，才能真正得到尊重，为此，我们要求会员，不仅要做实践的先锋，更要当学习的楷模。在日常的学习中，我们也十分重视业务知识的学习交流和更新。并经常召开学习会议进行交流、提高。如原支部主任张开甫，在退休后应邀到交通管理学校担任讲师工作。他阅读了大量关于公路交通技术方面的书籍资料，并结合自己几十年在公路交通安全和技术战线上所积累的丰富经验，动手编写了十余篇教学资料，受到了校方与学员的好评。于是，我们就利用支部会议的机会，有意识地让他和会员互相交流业务知识，交换经验，使会员从中获得知识。4、强化团队精神，增强凝聚力。我们针对支部人员分布较散，退休人员增多的特点，要求支部的每个会员结合自己的工作岗位，提出个人的奋斗目标和前进方向，力争在本部门、本岗位有作为、有影响、有地位、有成绩，通过努力使支部的团队精神发扬光大。同时，我们还采取各种方法，从不同的角度，不同的层次，提高支部的凝聚力。如每年的重要节庆日，我们都根据支部的不同情况，举办各种形式的联欢会，让已从工作岗位上退下来的老会员讲述他们参加民建组织后的体会，让新会员以各自的工作经历入手，谈自己入会后的感受。在平时，我们主要做到“三必到”，即，会员思想有疙瘩支委必到，会员生病支委必到，会员家中有困难支委必到。不论会员是婚嫁生育，还是生病有难，支部都主动通过走访等形式来了解会员的思想动态和生活情况，帮助他们解决困难。如支部会员曹莲芳，因脑瘫长期在家休养，支部每年都派人上门看望她，向她表达组织的关怀，现已累计集资捐助数千元。经过多年的努力，支部班子的团队精神得到加强，影响力逐渐扩大，凝聚力也不断提升，作用也越来越得到企业党委的关注和认可。二是要塑形象。我们首先围绕企业重心开展工作，通过发挥自身特长树立形象。我们要求会员要强化危机意识，增强事业心、责任心。经常了解社会形势和企业实际，及时分析企业所处的位置和碰到的困难，不断提高自己的适应力、应变力，并通过充分发挥会员在企业中各个职位上骨干作用，最终取得基层党委的信任和支持。如每年的春运、清明运输、节假日等重大运输活动，我们都对会员提出要求，要求他们从自身做起，带动身边的人，为企业做贡献。在配合企业党委开展各种竞赛活动中，会员们更是各尽所能，积极参与。如今年5月开始的“风尚杯”竞赛活动，会员都主动投入到其中去。又如去年非典流行时期，支部会员响应公司党委的号召，在各自的岗位上，主动加班加点，对公司车辆进行消毒，对运输服务质量进行检查、监督，为公司的顺利运营和战胜非典疫情作出了应有的贡献。其次，积极参与社会服务活动，提高支部在企业的影响力。为了加强企业的双文明建设，民建支部与一位来自贫困山区金华武义县的宁大建筑系学生陈忠全结成助学帮困对子，以会员个人资助的方式帮助该同学完成四年的大学学业。期间，支部在获知该同学因患肾炎而急需医疗费用时，全体会员又一次无私地伸出了援助之手，帮他渡过了困难。今年，支部在完成对陈忠全助学帮困后，又向宁大的一安徽籍学生桑文静同学伸出援助之手。支部的举动受到了公司党委和职工群众的一致好评。再次，走出去，请进来，不断提高企业支部的知名度和参政议政能力。去年5月经市委会输送，支部主任参加了由市纠风办组织的对市区4个职能部门行风建设情况的督察，今年4月份又受聘担任市机关效能建设义务监督员，并参加了市机关效能建设领导小组办公室组织的对全市机关效能建设落实情况检查；支部成员也连续多年多人代表公司支部参加省、市民建代表会议，市人大会议，为企业支部争得了荣誉，也从各个方面提高了支部的知名度。与此同时，支部还在企业党委的支持、关心下，组织全体会员到厦门、南浔、乌镇等地参观、学习，从而极大地激发了全体会员的自豪感。
    三、开拓进取、与时俱进，以创新获得企业党委的信任。
    民建支部作为民建市委会在企业的基层组织，起着十分重要的骨干作用。这种作用，伴随着时间的推移和工作的深化而日渐显现，并逐步得到企业领导和群众的认同。当前，随着我市城市规模的扩大，群众对公交事业要求的提高，企业面临着全新的挑战。要跟上时代步伐，充分发挥民建支部在企业中的作用，始终保持会的进步性，支部的工作创新也就显得更加重要了。要创新，就必须应对新形势的挑战，在工作中做到“三贴近”，即贴近基层，努力为企业党委出谋划策，继续当好助手；贴近群众，努力为群众做实事、好办事；贴近岗位，立足本职，干好份内事，扎扎实实干好自己的工作，以身作则，率先垂范，争当企业的标兵。要创新，就必须以高度的历史使命感和政治责任感，把智慧和力量凝聚在企业发展的大局上来，紧紧依靠企业党委，充分发挥民建支部在企业中参政议政的职责，做好民主监督这篇文章。真正做到敢讲真话，敢当“诤友”，为企业分忧，与企业共进退、共荣辱。要创新，就必须增强支部的凝聚力、向心力，不断吸收新鲜血液，从企业内部吸收了一批年轻有为、学历层次较高的中青年充实到民建组织中来。面对新形势，我们不能在原地踏步，更不能陶醉于过去所取得的成绩，而应有所创新，有所前进。当然，这些举措，也是保证民建支部在企业中拥有一席之地，赢得公司党委对民建工作领导和支持的关键。所以，我们在工作中，不仅要始终保持清醒的头脑，而且要不断地变换思路，使我们的思想始终适应形势的发展和需要，这样我们才不会被历史所淘汰。过去，我们在紧紧依靠企业党委开展支部活动上取得了一些成绩，也尝到了一点甜头。现在，如果我们不能正视成绩，认真去总结经验教训，找出不足，努力去开拓新的途径，去迎接新的挑战，我们就会跟不上时代的步伐，也就可能失去过去所获得的成绩和地位。因此，在今后的工作中，我们一是要在思路的创新、工作方法的创新上下一番苦功，不断在创新中求发展。二是要紧紧依靠公司党委，始终和党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致。要努力寻找支部工作与企业党委中心工作的结合点，把党委的工作重心和会的工作最大限度地紧密结合起来。作为一个民建企业支部，既要摆正自己的位置，又要与党委同心同德。始终把群众的利益放在首位，最大限度地发挥支部的整体合力和最大潜能，为企业的发展做贡献。三是要审时度势，充分发挥支部的作用，始终保持它的进步性。我们要通过各种手段来提高全体会员的综合素质，要不断丰富组织生活，坚持自我教育，把支部建成自我教育的学校、团结互助的集体、参政议政的桥梁、培养人才的基地。增强支部的凝聚力，把支部建成自己的家，通过互敬互爱、互帮互学等活动，把工作具体化。使大家在工作中心往一处想，劲往一处使，用实际行动来证明支部在企业中的作用。
    综上所述，我们始终认为，民建支部要想做好自身的各项工作，不仅要紧密依靠企业党委开展工作，还必须不断提高民建支部的整体素质，在提高自身的凝聚力、向心力、战斗力的同时，自觉履行好参政议政的职能，认真为企业党委出谋划策，当好参谋，通过自己的勤奋工作和努力，去赢得企业党委的重视、支持。