当构建和谐社会成为全社会讨论的热点话题时，参加“两会”的浙江代表、委员同样非常关注这个话题。本报“两会”报道小组特邀4位代表、委员，请他们来谈谈对和谐社会的理解---
人物：黄坤明全国人大代表、嘉兴市委书记、市人大常委会主任
李邦良全国人大代表、杭州华东医药集团有限公司董事长
徐鸿道全国政协常委、省政协副主席
高天乐全国政协委员、天正集团有限公司董事长兼总裁主持人：本报记者周咏南李晓鹏朱海兵马莉莉   

主持人：构建和谐社会成了“两会”的热点，你们如何看待党中央作出的这一重大战略举措？
徐鸿道：构建和谐社会是科学发展观的必然延伸和深化。从二者的关系来说，既可以说是前提与保证的关系，也可以说是途径与目标的关系。它们都统一于加快全面建设小康社会、提前基本实现现代化的宏伟目标之中。
黄坤明：构建和谐社会，是中国特色社会主义理论的丰富和发展。中央提出构建和谐社会，我认为非常及时。这是建设社会主义的必然要求，是全面建设小康社会的客观需要，是解决现实存在问题的有效途径。
主持人：李邦良代表和高天乐委员，听说你们的议案、提案大多数和构建和谐社会有关。作为企业家，你们为什么这么关注和谐社会的构建？
李邦良：我搞企业这么多年，一直提倡构建一种宽松和谐的工作氛围。社会与企业应该是和谐统一的整体，社会和谐了，就能为企业发展创造良好的大环境；企业内部和谐了，就能成为社会主义市场经济和谐发展的基石。反之亦然。
高天乐：劳动关系是当代中国最基本的社会关系之一。目前我国劳动关系的状况，与和谐社会的要求差距还很大。协调好劳动关系，是我国社会稳定和建设和谐社会的重要内容之一。我们企业一直来在促进企业持续健康发展的同时，营造一个互相尊重、团结向上的企业环境，使企业与社会的发展得以和谐并互相促进。
主持人：这么说是否意味着和谐社会不仅是一个价值追求，而且也是一个现实目标？
徐鸿道：正如胡锦涛总书记所指出的，和谐社会就是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。这实际上已经指出了建设和谐社会的路径，那就是通过建立民主与法治的制度框架，实现公平正义这一目标；在这样的制度框架下，重建人与人之间诚信友爱的关系，由此得到一个充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。构建和谐社会不是一年两年、也不是一两个五年计划的事情，需要几代人的艰苦努力。
李邦良：构建和谐社会，不是看不见摸不着的，只要从身边的一件件小事做起，就能达到和谐的目的。研读完胡锦涛总书记的讲话之后，我们集团马上决定把我们原来的做法和构建和谐社会的要求结合起来，在企业内部开展创建和谐企业活动，来保持企业的活力。
主持人：你们认为构建和谐社会当前最需要做什么？
黄坤明：并不是因为我们的社会现在进入了矛盾凸现期，我们就要强调和谐社会，而是因为构建和谐社会要解决的，恰恰是“建设一个什么样的社会主义”这个现实问题。近年来，嘉兴重视社会和谐，通过一系列政策，力求做到城乡统筹发展，营造良好的人际关系。今年伊始，嘉兴市政府为100多万外来人口送上一个“大礼包”：不但提出了“零欠薪”目标，而且把改善外来人员的生活条件当作今年要办的十件实事来抓。
高天乐：构建和谐社会，当务之急是要和谐劳动关系。作为政府，首先应建立一支具有较高劳动法律素质和相关科技知识的劳动监察队伍，设立独立的安全生产监督机构，加大对职业技能的培训。对各级政府的政绩考核不应该仅仅是看GDP的增长，还要关注增长背后的公平和公正。 (高天乐系民建省委会常委---本网站注)